Warum eine offene Arbeitserlaubnis für Kanada beantragen?

• Freiheit, mit dem Canada Open Work Visa überall in Kanada zu arbeiten
• Für das Canada Open Work Visa ist KEIN Stellenangebot erforderlich
• Für das Canada Open Work Visa ist keine LMIA-Genehmigung erforderlich.
• Verdienen Sie bis zu 60,000 CAD pro Jahr
• Genießen Sie 25 bezahlte Urlaubstage pro Jahr mit dem Canada Open Work Visa
• Direkter Zugang zum kanadischen Arbeitsmarkt

Mit dem Canada Open Work-Visum haben Sie die Freiheit, für jeden Arbeitgeber überall in Kanada zu arbeiten. Außerdem erhalten Sie damit direkten Zugang zum kanadischen Arbeitsmarkt, der über 1 Million offene Stellen in über 20 Branchen bietet. 

Was ist eine Open Work Permit (OWP) in Kanada?

Mit einer offenen Arbeitserlaubnis (Open Work Permit, OWP) können Ausländer in den meisten Berufskategorien für jeden kanadischen Arbeitgeber (mit oder ohne LMIA) arbeiten. Sie ist nicht an eine bestimmte Stelle gebunden und bietet Ihnen die Flexibilität, die Position, den Standort oder den Arbeitgeber zu wechseln, ohne eine neue Erlaubnis zu benötigen.

Arten von offenen Arbeitserlaubnissen

• PGWP: Für Absolventen anerkannter Bildungseinrichtungen
• Ehegatten-OWP: Für Partner von internationalen Studierenden oder Arbeitnehmern
• Überbrückungsarbeitserlaubnis (BOWP): Für PR-Antragsteller, die auf die endgültige Entscheidung warten
• Weitere Sonderkategorien: Mitgefühls- oder humanitäre Fälle, internationale Jugendaustauschprogramme usw.

Kategorien der offenen Arbeitserlaubnis für Kanada

Die folgenden Einwanderungsströme stellen kanadische offene Arbeitsgenehmigungen aus:

• Arbeitserlaubnis nach dem Abschluss (PGWP): Diese Art von Arbeitserlaubnis wird ausländischen Studenten erteilt, die einen Abschluss einer kanadischen Universität besitzen. Inhaber einer PGWP können für jeden kanadischen Arbeitgeber für eine beliebige Zeit von jedem Ort in Kanada aus arbeiten. Das Visum ist je nach Berufsrolle und Profil des Studenten acht Monate bis drei Jahre gültig. PGWP bietet eine hervorragende Möglichkeit, kanadische Arbeitserfahrung zu sammeln, was bei der Bewerbung hilfreich sein kann für Ständiger Wohnsitz in Kanada.
• Offene Arbeitserlaubnis für Ehepartner (SOWP): Diese Art von Genehmigung wird Ehepartnern von Studenten, Arbeitnehmern oder PR-Bewerbern in Kanada erteilt. Sie erlaubt dem Visuminhaber, an jedem kanadischen Standort und bei jedem Arbeitgeber zu arbeiten, allerdings mit einigen Einschränkungen. Ehepartner, die mit einem Sponsoring nach Kanada einwandern, können diese Art von Arbeitserlaubnis ebenfalls beantragen.
• Internationale Erfahrung Kanada (IEC): Kanada bietet eine Reihe von Visaprogrammen an, die es jungen Staatsangehörigen bestimmter Länder ermöglichen, vorübergehend nach Kanada auszuwandern und dort zu arbeiten. IEC bietet drei separate Programme an:
  • Arbeitsurlaub: Qualifizierte Kandidaten haben Anspruch auf eine offene Arbeitserlaubnis in Kanada
  • Berufseinsteiger: Qualifizierte Kandidaten können eine arbeitgeberspezifische Arbeitserlaubnis in Kanada erhalten
  • Internationales Koop-Praktikum: Berechtigte Kandidaten können eine arbeitgeberspezifische Arbeitserlaubnis für Praktika in Kanada erhalten.
• Überbrückung offener Arbeitsgenehmigungen (BOWP): Diese Art von Arbeitserlaubnis wird an ausländische Staatsangehörige ausgestellt, die bereits einen Antrag auf Daueraufenthalt in Kanada gestellt haben und auf die Genehmigung ihres Antrags warten. Inhaber einer BOWP erhalten eine offene Arbeitserlaubnis, die ihnen Folgendes erlaubt: arbeiten in Kanada während wir auf die Genehmigung der Pressestelle warten.

Wer hat Anspruch auf ein OWP? (Ehepartner, PGWP, Überbrückung)

• Ehegatten/Lebenspartner

Ehepartner oder Lebenspartner von Vollzeitstudenten oder Fachkräften (mit gültiger Studien- oder Arbeitserlaubnis) können ein OWP beantragen.

• Bewerber für eine Arbeitserlaubnis nach dem Abschluss (Post-Graduate Work Permit, PGWP)

Absolventen anerkannter kanadischer Hochschulen können eine PGWP beantragen, eine offene Arbeitserlaubnis, die es ihnen ermöglicht, in ganz Kanada einer Vollzeitbeschäftigung nachzugehen.

• Überbrückungsoffene Arbeitserlaubnis (BOWP)

Personen, die eine unbefristete Aufenthaltserlaubnis beantragt und eine Empfangsbestätigung (AOR) vom IRCC erhalten haben, können ein BOWP beantragen, um ihren Arbeitsstatus aufrechtzuerhalten, während sie auf die Entscheidung über ihre unbefristete Aufenthaltserlaubnis warten.

Zulassungskriterien für eine offene Arbeitserlaubnis für Kanada

Kanadische offene Arbeitserlaubnisse können über die verschiedenen Einwanderungswege des Landes beantragt werden. Die Zulassungskriterien variieren je nach Art der offenen Arbeitserlaubnis und dem vom Antragsteller gewählten Einwanderungsweg. Bestimmte Anforderungen gelten jedoch für alle Arten offener Arbeitserlaubnisse in Kanada.

Sie sind berechtigt, eine offene Arbeitserlaubnis in Kanada zu beantragen, wenn Sie:

• Legen Sie für das Canada Open Work Visa einen Nachweis über den legalen Wohnsitz in Ihrem Heimatland vor.
• Besitzen Sie einen Identitäts- und Personenstandsnachweis für das Canada Open Work Visa
• Die medizinischen Tests bestanden haben (variiert je nach Land)
• Sie dürfen für das Canada Open Work Visa keinen kriminellen Hintergrund haben
• Über ausreichende finanzielle Mittel für das Canada Open Work Visa verfügen
• Beabsichtigen Sie, Kanada nach Ablauf der Arbeitserlaubnis zu verlassen

Anforderungen für ein offenes Arbeitsvisum für Kanada 

Für die Beantragung eines offenen Arbeitsvisums für Kanada sind die folgenden Dokumente erforderlich:

• Gültiger Reisepass und Studien-/Arbeitserlaubnis    
• Verwandtschaftsnachweis (für Ehepartner)    
• Zulassungs- oder Arbeitsbescheinigungen    
• PGWP-Berechtigungsschreiben (falls zutreffend)    
• Empfangsbestätigung (AOR)    
• Fotos gemäß IRCC-Spezifikationen    
• Nachweis der finanziellen Unterstützung    
• Zahlungsbeleg für Anmeldegebühr

Abhängig von der Art der von Ihnen gewählten offenen Arbeitserlaubnis müssen Sie außerdem die folgenden Formulare einreichen:

• IMM 1295 (bei Bewerbungen von außerhalb Kanadas)
• Zeitplan 1: Beantragung eines Vorübergehendes Einwohnervisum
• IMM 5409: Eidesstattliches Erklärungsformular (falls zutreffend)
• IMM 5645: Familieninformationsformular
• IMM 5475: Befugnis zur Weitergabe personenbezogener Daten an eine bestimmte Person (sofern zutreffend)
• IMM 5476: Verwendung des Vertreterformulars (falls zutreffend)
   

Wie erhalte ich ein kanadisches Open Work Visa?

Mit den folgenden Schritten beantragen Sie eine kanadische offene Arbeitserlaubnis:

Schritt 1: Ermitteln Sie, welche Genehmigungskategorie gilt.

Schritt 2:  Erstellen Sie Ihr Konto oder melden Sie sich an IRCC-Online-Konto.

Schritt 3:  Laden Sie die erforderlichen Formulare und Belege hoch.

Schritt 4: Bezahlen Sie die Anmeldegebühr.

Schritt 5: A Biometrie-Termin, Falls erforderlich.

Schritt 6: Nach der Genehmigung erhalten Sie ein elektronisches oder papierbasiertes OWP.
 

Gebühren für das kanadische Open Work Visa

In der nachstehenden Tabelle finden Sie eine Aufschlüsselung der Gebühren für die kanadische offene Arbeitserlaubnis:

Bearbeitungszeit für ein offenes Arbeitsvisum für Kanada

Die Bearbeitungszeit für ein kanadisches Open Work Visa hängt von der Art der gewählten Open Work Permit ab. In der folgenden Tabelle finden Sie Einzelheiten zur Bearbeitungszeit für verschiedene Arten von Open Work Permits in Kanada:

Hinweis: IRCC benachrichtigt ausgewählte Kandidaten über die von ihnen angegebene E-Mail-Adresse, dass ihre Bewerbung genehmigt wurde. Dies kann etwa 6 Wochen oder 30 Werktage dauern.
 

Einschränkungen eines OWP

• Im Allgemeinen ist kein LMIA erforderlich, einige sensible Sektoren (z. B. das Gesundheitswesen) verlangen jedoch die Einhaltung der Vorschriften durch den Arbeitgeber.
• Führt nicht direkt zur unbefristeten Aufenthaltserlaubnis
• Ermöglicht Ihnen nicht, Familienmitglieder zu sponsern
• Genehmigungsbeschränkungen hängen von Ihrer ursprünglichen Berechtigungskategorie ab (z. B. Ehegatte vs. PGWP).

Unterschiede: Offene vs. geschlossene Arbeitserlaubnis

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